Requirements Engineer / Business Analyst (m/w)

Bindeglied und Wegweiser

Sichere (digitale) Prozesse benötigen fachliche und technische Expertise.
Der schlanke Weg zur sicheren Digitalisierung.

FSP bietet Software und Dienstleistungen für sichere digitale Kunden- und Geschäftsprozesse. Wir beraten mit fachlicher, IT- und methodischer Kompetenz und schaffen so Business-Excellence für Finanzdienstleistungsunternehmen und Industrie.


Wir möchten weiter wachsen und unser Team verstärken. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch Sie als Junior-Requirements Engineer / Business Analyst (w/m) für den Einsatz bei unseren Kunden.


Ihre Aufgaben:
Sie unterstützen beim Aufbau, der Weiterentwicklung und der Erneuerung von IT-Systemen und begleiten bei der Umsetzung von Geschäftsanforderungen durch Konzeption, Integration und Einführung von Softwarelösungen. Sie werden „on the job“ von erfahrenen Kollegen angelernt als zentraler Ansprechpartner die Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der IT zu bilden. Sie verstehen beide Seiten und führen die unterschiedlichen Auffassungen mit entsprechendem Fingerspitzengefühl und Sensibilität zusammen.

Sie überblicken Zusammenhänge und komplexe Sachverhalte. Mit geschickter Analyse erkennen und benennen Sie Probleme im Projektverlauf, zeigen Lösungswege auf und setzen diese um. Hierbei werden Sie auch kleinere Aufgabengebiete als Projektassistenz oder Teilprojektleiter übernehmen.

Als Ansprechpartner für unsere Kunden und die Projektteams vertreten Sie die FSP nach außen und spiegeln die hohe fachliche, technische und persönliche Kompetenz, für die wir stehen.


Was Sie mitbringen:
Für diese herausfordernden Aufgaben und Projekte verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie erste Berufserfahrung. Idealerweise konnten Sie bereits in einem Projekt mitarbeiten und sich ein solides Verständnis der IT oder im Testmanagement sowie in der Prozessanalyse und -modellierung aneignen. Kenntnisse von grundlegenden Abläufen der Industrie oder der Finanzdienstleistungsbranche sind wünschenswert. Ein offenes Auftreten, Loyalität und ein gutes Kommunikationsgeschick, auch in englischer Sprache, zeichnen Ihre Persönlichkeit aus. Unsere Kunden sind in ganz Deutschland vertreten, so dass eine bundesweite Reisebereitschaft erforderlich ist.


Was wir bieten:
Bei all diesen Aufgaben erhalten Sie fachliche und technische Unterstützung Ihrer FSP-Kollegen.

Unsere Devise ist: Wir arbeiten im Team für Teams.

Unsere Berufseinsteiger stärken wir mit individuellen Einarbeitungs- und Entwicklungskonzepten. Abwechslung ist garantiert und jede Menge Mitgestaltungsspielraum. Denn die persönliche Entfaltung und Entwicklung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiger Erfolgsgarant. Deshalb setzen wir auf eine persönliche Schulungs- und Weiterbildungsplanung und entsprechende Entlohnung. Mit individuellen Arbeitszeitmodellen möchten wir die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlichen Interessen sicherstellen.


Weitere spannende Jobangebote finden Sie auf www.fsp-gmbh.com.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums an jobs@fsp-gmbh.com. Für weiterführende Informationen zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Jörg Riedel, Head of Digital Consulting, gern zur Verfügung.

 
 

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Wir rufen Sie gerne kurzfristig zurück um Einzelheiten zu besprechen.
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